Содержание



Задача 1        2

Задача 2.        5

Список литературы        7


Задача 1

     На начало года в данном регионе проживало 1900 тысяч человек. Доля трудоспособного населения составляет 60%. В течение года численность трудоспособного населения возросла на 25 тыс. чел., за счет перехода в рабочий возраст подростков. Занялись трудовой деятельностью 5 тыс. чел. ранее не работающих подростков и лиц пенсионного возраста. Прибыло на постоянное место жительство 6 тыс. чел. трудоспособного населения, из которых 65% к концу года было вовлечено в экономическую деятельность. Выбыло на постоянное место жительства 3,4 тыс. чел. Численность занятого населения региона сократилась на 22 тыс. чел. за счет перехода на пенсию, на инвалидность, прекращения работы лицами нетрудоспособного возраста. Из общей численности умерших за год 1 тыс. чел. трудоспособных. Рассчитать:

     Коэффициенты естественного пополнения, выбытия и естественного прироста трудовых ресурсов.

     Коэффициент миграционного прироста трудовых ресурсов.

     Решение:

     Численность населения на начало года составила 1900 тыс. чел. Из них трудоспособного возраста 1900000*0.6= 1140000 чел.

     На конец года численность трудоспособного населения составила:

     1140000+25000+5000+6000*0.65 -3400-22000-1000=1147500 чел.

     Среднегодовая численность трудовых ресурсов составила: (1140000+1147500)/2 =1143750 чел.

     Под естественным движением трудовых ресурсов понимается изменение их численности, не связанное с миграцией населения. Естественное движение трудовых ресурсов характеризуется их пополнением, выбытием и естественным приростом1.

     Естественный прирост трудовых ресурсов - это разность между естественным пополнением и естественным выбытием трудовых ресурсов.

* коэффициент естественного пополнения трудовых ресурсов:


где ТР - среднегодовая численность трудовых ресурсов.

     Естественное пополнение трудовых ресурсов (ПТРест) происходит за счет вступления в трудоспособный возраст подростков, а также за счет привлечения к общественному труду пенсионеров и лиц в возрасте до 16 лет.

     В данном случае ПТРест = 25000 + 5000 = 30000 чел.


* коэффициент естественного выбытия трудовых ресурсов:


     Естественное выбытие (ВТРест) трудовых ресурсов происходит за счет смертности, перехода на пенсию или инвалидность, прекращения работы лицами нетрудоспособного возраста.

     ВТРест= 22000+1000 = 23000 чел.


* коэффициент естественного прироста трудовых ресурсов:



     Под механическим движением трудовых ресурсов понимается изменение их численности за счет миграции.

* коэффициент миграционного прироста (МЛ) трудовых ресурсов:


       представляет собой сальдо миграции        МП=П-У и характеризует миграционный прирост (убыль) населения.

МП=6000*0.65-3400=500 чел.



     Коэффициент миграционного прироста характеризует численность миграционного прироста (убыли) в расчете на 1000 чел. населения.

     По результатам можно сделать выводы, что трудоспособное население за год увеличилось на 7500 чел. Главным образом численность трудоспособного населения увеличилась за счет естественного прироста, который составил около 6 чел. на   1000 чел. населения. Механический прирост составил менее 1 человека на 1000 чел. населения.