Оценка уровня производительности труда

 

Для оценки уровня производительности труда используются две группы показателей:

- абсолютные;

- относительные.

К абсолютным показателям относятся конкретные числовые значения выработки либо трудоемкости продукции в соответствующих единицах измерения, а так же отклонения этих показателей в анализируемом (отчетном либо плановом) периоде по сравнению с базисным (сравниваемым) периодом. Это может быть предшествующий анализируемому периоду год, 9-ть месяцев, полугодие, квартал, месяц.

К относительным показателям относятся показатели, которые не имеют размерности и выражаются в % либо в индексах (коэффициентах). Рассчитываются они на основе абсолютных показателей.

Необходимость использования относительных показателей обусловлена тем, что для анализа производительности труда важны не сами по себе числовые значения абсолютных показателей, а их сопоставление, сравнение и исследование их динамики (изменения), направления и темпов (скорости) этого изменения.

В настоящее время в экономической практике для анализа производительности труда используются следующие относительные показатели:

Темп роста произв. труда:

; (9)

Темп прироста произв. труда:

; либо: (10)

Индекс роста произв. труда:

; (11)

Индекс прироста произв. труда:

; либо ; (12)

Уровень трудоем. продукции:

(13)

Темп снижения уровня трудоемкости продукции:

; либо ; (14)

Индекс уровня трудоем. продукции:

; (15)

Индекс снижения уровня трудоем. продукции:

; либо ; (16)

где: – выработка на одного работающего в год(руб./ч-год);

T –трудоемкость единицы продукции в человеко(нормо)-часах;

индексы б и пл обозначают соответственно базисный и анализируемый (плановый, отчетный) период.

Поскольку выработка и трудоемкость являются обработанными показателями темпы прироста производительности () и темпы снижения уровня трудоемкости () и их индексы можно выразить следующими соотношениями:

; ; ; ; (17)

Следует иметь в виду, что при анализе производительности труда отклонения абсолютных показателей выработки и трудоемкости в анализируемом периоде по сравнению с базовым (соответственно ; и ) реально могут показать как рост выработки и снижения трудоемкости, если и будут со знаком «плюс», так и спад производительности и увеличения трудоемкости, если эти отклонения будут со знаком «минус».

В равной степени это относится и к относительным показателям. Так, если P и ,будут больше соответственно 100% и 1, а и со знаком «плюс», то это покажет их реальный рост, если же P и будут меньше соответственно 100% и 1, а и со знаком «минус», то это покажет их реальный спад. Если t и будет меньше соответственно 100% и 1, а и со знаком «плюс», то покажет реальное их снижение, если же t и будет больше соответственно 100% и 1, а и со знаком «минус», то это покажет их реальное увеличение.