Планирование организации трудовых процессов. Рационализация приемов и методов труда

Основное направление рационализации приемов и ме­тодов труда - это оптимизация структуры технологиче­ской операции и трудовых приемов за счет сокращения количества трудовых движений и совершенствования спо­собов их выполнения.

Рационализация трудовых движений основывается на устранении лишних и ошибочных движений. Лишние дви­жения возникают чаще всего из-за расположения предме­тов труда за пределами рабочей зоны или зон максималь­ной досягаемости. В этом случае для выполнения трудо­вого действия требуются дополнительные движения -шаги, наклоны, повороты и т.д. Соблюдение принципов рационального расположения предметов и средства труда в рабочей зоне способствует сокращению излишних дви­жений. Поэтому при организации рабочего места должен соблюдаться принцип постоянства размещения предметов труда (материалов, заготовок, инструмента), что выраба­тывает автоматизм при выполнении трудовых действий, исключает хаотические движения, связанные с поиском необходимых предметов.

В зависимости от сложности выделяют различные груп­пы трудовых движений рук, ног, наклона, поворота кор­пуса. Каждая группа движений подразделяется на под­группы.

При работе руками выделяют такие подгруппы, как дви­жение только пальцев; пальцев и запястья; пальцев, запяс­тья и предплечья; пальцев, запястья, предплечья и плеча; пальцев, запястья, предплечья, плеча и корпуса. Установ­лено, например, что максимальное движение пальцев в ми­нуту составляет 205 раз, кисти - 360, предплечья 190, пле­ча - 100.

Движения ног подразделяются на движения ступни, го­лени, всей ноги.

Движение корпуса делится на наклон до пояса и ниже пояса. Поворот корпуса может осуществляться на 90°, от 90° до 180°.

Наименее утомительные движения достигаются благо­даря переходу от приспособительных движений к решитель­ным дйствиям. Продолжительность решительных действий в 2-6 раз меньше, чем приспособительных.

Одновременная работа обеих рук является крупным резервом повышения производительности труда.

В основе повышения эффективности трудовых движе­ний лежат следующие принципы физиологии труда:

• при проектировании трудовых движений следует учи­тывать расход энергии (при выполнении действия «опус­тить» расход энергии меньше, чем при выполнении дей­ствия «поднять»);

• необходимо обеспечивать плавность движений (нали­чие скачков в движении требует дополнительных мышеч­ных усилий и нервных импульсов);

• необходимо обеспечить непрерывность движений (устраняет затраты энергии на преодоление силы инер­ции при остановке движения);

• форма траектории трудового движения должна учи­тывать анатомические особенности суставов: она должна быть радиальной и круговой, так как прямолинейное дви­жение сопряжено с дополнительными затратами энергии;

• необходимо обеспечить рациональность движений, ко­торая определяется их исполнением под углом. Например, движения одновременно двумя руками производятся более быстро под углом 45° к плоскости симметрии человека, а одной рукой - под углом 60°. Оптимальный угол разгибания в локтевом суставе не должен превышать 70-80°. У сгибательных движений скорость больше, чем у разгибательных, а у движений в горизонтальной плоскости - больше, чем в вертикальной;

• необходимо обеспечить ритмичность движений (сни­жает утомляемость и является основой высокой эффек­тивности труда).