Права собственности и контракты.

Права собственности передаются с помощью контрактных соглаше­ний.

Различают права собственности:

1) закрепленные в контрактных соглашениях

2) закрепленные в инсти­тутах, которые определяют круг допустимых контрактов. Институциональная среда как системообразующие правила включает

a) Абсолютные права собственности, т.е. определенные безотносительно к соглашениям ме­жду отдельными экономическими агентами. Преобладающая структура прав собственности должна опреде­лять содержание заключаемых контрактов. Контракты являются непосредственным основанием для форми­рования относительных прав собственности.

b) Относительные права собственности - это такие права, которые устанавливаются в рамках контрактов. Сущность и структура контрактов (рынок, гибрид, фирма) определя­ются институциональной средой. С другой стороны, институциональные соглашения связаны с характеристи­ками принятой модели человека (например, ограниченная рациональность и оппортунизм).

В экономике в любой момент времени существует некоторая структура прав собственности, определяю­щая санкционированные поведенческие отношения, которые управляют использованием ограниченных ре­сурсов в экономике. В принципе все индивиды должны подчиняться этим юридическим и социальным прави­лам. Однако действительные взаимоотношения отклоняются от нормативных предписаний и поэтому возни­кают вопросы контроля за выполнением правил, имеющих иерархическую структуру.

Такая деятельность предполагает:

a) получение информации о самом факте нарушения;

b) угрозу применения санкций или фактическое их применение при выявленном нарушении.

Ø В зависи­мости от того, кто и каким образом осуществляет действия по обеспечению соблюдения контрактов, можно выделить механизмы самовыполнения и обеспечения соблюдения условий соглашений с помощью третьей стороны

 

Основные типы институциональных соглашений.

Выделяется три типа институциональных соглашений:

1) Рынок

2) «гибридные» соглашения

3) фирма.

Они функционируют в институциональной среде.

Фирма является одним из основных элементов рыночного хозяйства. Разные экономисты приводят раз­личные причины возникновения и существования фирм:

1)фирма- итог развития кооперации и разделения труда, основанного на системе машин.

2) фирму как институт эффективного распределения риска, при этом прибыль является вознаграждением за устранение неопределенности.

3) с целью снижения трансакционных издержек;

4) связана с неполнотой контрактов и угрозой оппортунистического поведения.