ГОСУДАРСТВЕННЫЙ СЛУЖАЩИЙ
Правовая база военной службы
Только федеральный уровень.
58 фз говорит о специальном законе поступления на военную службу.
ФЗ об обороне от 31 мая 1996 года об обороне.
ФЗ ОТ 28 марта 1998 года номер 53 фз о воинской обязанности и военной службе
От 27 мая 1998 года 76 фз о статусе военнослужащих.
Указ президента от 16 сентября 1999 вопросы прохождения военной службы
Различными актами служащих правоохранительных органов
Фз о службе в таможенных органах в РФ.
Первичный элемент государственной администрации. Положения закрепляются в нпа и других официальных документах: схема, расписание, положения...
Орган государственной власти наделяет соответствественными полномочиями, определяет круг ее задач и устанавливает денежное содержание.
Разделять государственных должностей и должностей государственной службы.
Государственная должность не должность государственной службы государственные должности РФ и государственные должности субъектов которые устанав конституцией , фз, конституциями и уставами субъектов федерации.
Перечень государственных должностей утвержден президентом:
Президент
Председатель правительства
Федеральные министры
Полпред - министр
Федеральные судьи, конституционного суда
Члены ЦИК.
Законодательство о государственной службе не распространяется на лиц замещающие государственные должности, их статус регулируется отдельными фз.
Государственной службы Должность учреждаемая фз или иным нпа РФ законами и нормативными актами субъектов федерации для обеспечения полномочий органа государственной власти и лица занимающие государственную должность
Должность государственной службы по 58 фз:
Должности федеральной государственной гражданской службы
Должность государственной гражданской службы субъектов
Должности правоохранительной службы
Воинские должности.
В федеральном органе могут быть учреждены несколько видов.
В федеральном органе и в субъекта могут быть предусмотрены должности не предусмотрены статусы государственного служащего.
Реестр должностей федеральной гражданской службы указ 15-74 от 15 декабря.
Государственные служащие (58 фз) кокретные физические лица, граждане РФ, Иностранные граждане исполняет обязанности предусмотренные этой должностью за денежное вознаграждение которое предусматривается федеральном бюджете либо в бюджете субъекта федерации.
ФЗ 58 государственных служащих делит на два вида :
Федеральные
Субъекта
Термин должностного лица не термин государственной службы, раскрытие должностного лица дается в УК, КоАП, пункт 5 статьи 4 фз о порядке обращений граждан РФ.
Должностное лицо 59 фз лицо постоянно временно или в соответствии со специальными полномочиями осуществляющего функции представителя власти, наделенная в установленном порядке распорядительными полномочиями в отношении лиц не находящихся в служебной зависимости от него, а также лицо выполняющие организационно распорядительные или административно - хозяйственные функции в государственных органах, органах местного самоуправления, а также государственных и муниципальных организациях в вооруженных силах РФ и других войсках.
Общие условия государственной службы.
Закрепляются вторая глава 58 фз, конкретные условия регулируются в отраслевых законах.
58 фз регулирует формирования состава государственной службы:
Это создание федерального кадрового резерва
Кадрового резерва федерального уровня
Кадрового резерва в органе субъекта РФ
Кадрового резерва субъекта федерации для замещения должностей государственной службы а также эффективного использование кадровых резервов.
Кадровый резерв включает в себя государственных служащих которые соответствуют квалификационным требованиям и обладают необходимыми профессиональными знаниями и навыками для замещения должностей вакатных должностей государственной службы
Формируется кадровый резерв для :
Вакантных должностей в порядке должностного роста государственных служащих
Вакантные должности в другом государственном органе власти
Для замещения вакантной должности для гражданина впервые поступающих на государственную службу.
Развитие профессиональных качеств
Дополнительные параметры:
Переквалификация
Стажировка
Переподготовка
Формирование кадрового состава включает в себя оценку результатов профессиональной служебной деятельности государственных служащих в ходе проведения аттестации и сдачи экзамена
Аттестация проводится в целях определения его соответствия занимаемой должности
Квалификационный экзамен для повышения должности
Порядок прохождения регулируется нпа