Курсовой проект
по курсу «Муниципальное управление»
Выполнил:
Студент группы __________________
Ф.И.О.__________________________
Проверил:_______________________
Челябинск
Пример плана курсового проекта по теме: «Модель управления развитием муниципального образования»
Введение
Глава 1 Теоретические и методологические аспекты управления развитием муниципального образования
1.1. Содержание понятия управление развитием муниципального образования
1.2. Подходы и методы управления развитием
1.3. Отечественный и зарубежный опыт управления развитием муниципальных образований
Глава 2 Формирование модели управления развитием муниципального образования
2.1. Кластерный подход к управлению развитием муниципального образования
2.2. Алгоритм разработки модели
2.3. Модель управления развитием муниципального образования
Заключение
Пример плана курсового проекта по теме: «Управление персоналом в системе муниципальной службы»
Введение
Глава 1 Теоретические и методологические аспекты управления персоналом в системе муниципальной службы
1.1. Содержание понятия управления персоналом. Основные направления кадровой работы в системе муниципальной службы
1.2. Подходы и методы управления персоналом в системе муниципальной службы
1.3. Отечественный и зарубежный опыт управления персоналом муниципальной службы
Глава 2 Разработка рекомендаций по совершенствованию управления персоналом в системе муниципальной службы
2.1. Концептуальные основы совершенствования управления персоналом в системе муниципальной службы
2.2. Рекомендации по совершенствованию управления персоналом в системе муниципальной службы
Заключение
Пример аннотации к курсовому проекту по теме: «Управление персоналом в системе муниципальной службы»
Аннотация
В аналитической части уточнено содержание понятия управление персоналом, показаны особенности управления персоналом в системе муниципальной службы. Проанализированы подходы и методы управления персоналом в системе муниципальной службы, обобщён отечественный и зарубежный опыт управления качеством на предприятиях.
В конструктивной части на основании выбранной автором концепции разработаны рекомендации по управлению персоналом в системе муниципальной службы.
 | |||
 | |||
 |