Разработка системы взаимосвязанных аналитических показателей
Все объекты АХД находят отражение в системе показателей плана, учета, отчетности и других источниках информации.
Каждое экономическое явление, каждый процесс чаще аппроксимируется не одним показателем, а целым комплексом взаимосвязанных показателей. Например, для оценки эффективности использования основных средств производства можно использовать показатели фондоотдачи, фондоемкости, фондорентабельности, производительности труда и т.д. Показатели должны дополнять, а не дублировать друг друга, не противоречить друг другу.
Классификация показателей экономического анализа.
1. По своему содержанию показатели делятся:
- на количественные – относятся, например, объем изготовленной продукции, количество работников, площадь посевов и т.д.;
- качественные – показывают существенные особенности и свойства изучаемых объектов, например производительность труда, себестоимость, рентабельность, урожайность культур и др.
Изменение количественных показателей обязательно приводит изменению качественных, и наоборот. Так, рост объема производства продукции ведет к снижению себестоимости; рост производительности труда обеспечивает увеличение объема производства продукции.
2. По степени использования в экономике показатели делятся на:
- общие – используются при анализе деятельности всех отраслей национальной экономики, например, показатели производительности труда, себестоимости, прибыли, рентабельности, платежеспособности и др.;
- специфические - используются при анализе только в отдельных отраслях, например, калорийность каменного угля, влажность торфа, жирность молока, урожайность культур и т.д.
3. По степени синтеза показатели делятся на:
- обобщающие – применяются для обобщенной характеристики сложных экономических явлений, например, обобщающими показателями производительности труда являются среднегодовая, среднедневная, среднечасовая выработка продукции одним работником;
- частные – отражают отдельные стороны, элементы изучаемых явлений и процессов, например, к частным показателям производительности труда относятся затраты рабочего времени на производство единицы продукции определенного вида или количество произведенной продукции за единицу рабочего времени;
- вспомогательные (косвенные) – используются для более полной характеристики того или иного объекта анализа, например, количество рабочего времени, затраченного на единицу выполненных работ.
4. По своему составу различают показатели:
- единичные – характеризуют отдельные экономические явления или только их стороны;
- интегральные – объединяют несколько единичных разнородных показателей с целью получения комплексной оценки результатов деятельности изучаемого предприятия.
5. Показатели делятся на:
- абсолютные – выражаются в денежных, натуральных или условно-натуральных измерителях;
- относительные – показывают соотношения каких-либо двух абсолютных показателей и выражаются в процентах, коэффициентах или индексах.
Абсолютные показатели, в свою очередь, подразделяются на натуральные, условно-натуральные и стоимостные.
6. При изучении причинно-следственных связей показатели делятся на:
- результативные – показатель рассматривается как результат воздействия одной или нескольких причин и выступает в качестве объекта исследования;
- факторные – показатели, которые определяют поведение результативного показателя и выступают в качестве причин изменения его величины.
7. По функциональному признаку различают показатели:
- нормативные – нормы расхода сырья, материалов, топлива, энергии, нормы амортизации, цены и др.;
- плановые – данные оперативных, текущих и перспективных планов экономического и социального развития предприятия;
- учетные – данные бухгалтерского, статистического, оперативного учета;
- отчетные – данные бухгалтерской, статистической и оперативной отчетности;
- аналитические (оценочные) – исчисляются в ходе самого анализа для оценки и прогнозирования результатов и эффективности работы предприятия.
Все показатели, которые используются в анализе, взаимосвязаны и взаимообусловлены. Это вытекает из реально существующих связей между экономическими явлениями.
Комплексное изучение экономики предприятий предусматривает систематизацию показателей, потому что совокупность показателей, без учета их взаимосвязи, соподчиненности не может дать представления об эффективности хозяйственной деятельности. Необходимо, чтобы конкретные данные о разных видах деятельности были органически увязаны между собой в единой комплексной системе.
Все показатели в зависимости от объекта анализа группируются в подсистемы (рис. 2).