Раздел III. Опыт кадрового обеспечения организационно-административной деятельности в системе социальной работы

Тема 7. Практика кадрового обеспечения организационно-административной работы

Понятие "кадровое обеспечение". Разновидности кадрового обеспечения. Особенности практики "вчера специалист – сегодня руководитель". Набор со стороны. Конкурсная система – её внешние и внутренние механизмы. Практика формирования и использования кадрового резерва. Проблемы профессионализма кадров, выполняющих организационно-административную работу. Методы оценки уровня профессионализма. Анализ модели "руководитель, работавший в одной сфере, и перешедший в систему социальной работы".