Виды мотивов и их динамика.

Различают виды мотивов:

• доминирующие и фоновые мотивы. В реальной деятельности субъекта функционирует целая совокупность мотивов. Вместе они дают сильный мотивационный эффект. В то же время человек сосредоточен на выборе, поскольку мотивы, так же как и потребности субординированы. Доминирующим мотивом выступает тот, который соответствует:

- наиболее сильной потребности

- той, которая может быть лучше удовлетворена.

• ранговые мотивы. Мотив определяется соотношением удовлетворенных и неудовлетворенных потребностей, т.е. уже достигнутым и еще желаемым. Примером являются мотивы к труду. Специалисты по социологии труда вывели закономерность:

- для работников низкой квалификации сильным мотивом является более интересная работа и лучшие условия труда;

- для работников средней умелости – повышение оплаты труда;

- для работников высокой квалификации отличает стремление к управлению.

Эти мотивы обуславливают ранговые перемещения.

• реальные, демонстративные и защитные. Реальные мотивы – это действительные причины, побуждающие к активности. демонстративные провозглашаются публично, официально. Защитные мотивы – самоуважение. Очень многие люди по своей психологии являются «лицемерами». Они либо скрывают свои намерения, либо формально стремятся к целям, в которые подсознательно не верит.

Мотивы подверженные динамике. Выделим следующие механизмы.

• Поскольку мотивация основана на потребностях, то ей свойственно замещение, т.е. взаимозаменяемость потребностей. Если какая-то потребность не может быть удовлетворена, то она заменяется другой, более рациональной.
• Изменение мотивации зависит от удовлетворения потребностей, которое может носить периодический или разовый характер. Оттенки разные:

- вообще удовлетворен

- пока удовлетворен

- удовлетворен на определенный период.

Временной характер удовлетворения потребностей влияет на мотивацию

• Между физическим и духовным в потребностях и ценностных ориентирах идет борьба. Человек постоянно ищет правильное соотношение низших и высших мотивов. Человеку свойственно в любой деятельности искать духовное начало, но материальная заинтересованность подчас становится главным мотивом.
• Динамика мотивации определяется развитием потребностей. Потребности меняются во времени вследствие опыта, образования, культурного роста, большей информированности.

Лекция 6.