Как влияет на безопасность труда обучение работников по охране труда?

Оптимальным путем борьбы с несчастными случаями и профессиональными заболеваниями – предупреждения про эти опасности, а также обучение, как предотвратить их возникновение. Обучение, системное и систематическое повышения уровня знаний не только работников но и всего населения Украины по вопросам охраны труда – один из основных принципов государственной политики в отрасли охраны труда.

Обучение и инструктажи работников по вопросам охраны труда является составной частью системы управления охраной труда. Они проводятся с учениками, воспитанниками и студентами научно-воспитательных заведений, работниками в процессе их трудовой деятельности.

Согласно с Типовым положением про обучение по вопросам охраны труда (ГНАОТ 0.00-4-12-99), все работники, которые принимаются на работу, и в процессе работы проходят на предприятии обучение, инструктаж по вопросам охраны труда, изучают правила оказания первое доврачебной помощи потерпевшим от несчастных случаев, а также правила поведения при возникновении аварий.

Требования Типового положения является обязательным для исполнения всеми центральными и местными органами исполнительной власти, ассоциациями, концернами, корпорациями, организациями не зависимо от формы собственности и вид деятельности.

Работники, которые исполняют работу повышенной опасности , а также где есть необходимость в профессиональном отборе, проходят предварительное специальное обучение и проверку знаний по вопросам охраны труда в срок, установленный соответствующими отраслевыми нормативными актами, но не реже одного раза в год.

На промышленных предприятиях Украины для работников, которые исполняют работы по обслуживанию оборудования повышенной опасности, обязательны курсовые обучения по безопасным методам работы с обязательными экзаменами, которые проводят непосредственно на производстве по утвержденным работодателем и согласованным с органами Госнадзора охраны труда программам.

Результаты проверки знаний работников по вопросам охраны труда оформляются протоколом. Особам, которые при проверке знаний получили удовлетворительные результаты, выдаются удостоверения.

Ответственность за организацию обучений и проверку знаний на предприятии, возлагается на работодателя, а в структурных подразделениях – на руководителей этих подразделений. Контролирует исполнение этих заданий отдел охраны труда.

Допуск к работе особ, которые не прошли обучение и проверку знаний, запрещается.