Два типа лидеров
Есть два основных подхода к лидерству - активный и консервативный, хотя в каждом из них может быть неограниченное количество вариантов. Как правило, наиболее известные лидеры имели чрезвычайно активный характер. Однако, подавляющее большинство успешных лидеров, хотя конечно менее известных, имели консервативный характер. Если активные лидеры в нужный момент могли измениться и стать консервативными, то они становились самыми успешными в делах. Немногие достигли такой гибкости. Давайте кратко рассмотрим каждый тип в отдельности.