Социальный контроль

Социальный контроль это система социальной регу­ляции поведения людей и поддержания общественного по­рядка.

Выделяют две основные формы социального контроля: внутренний и внешний контроль. Внутренний контроль предусматривает регулирование самим индивидом своего поведения. Фактором внутреннего контроля выступает со­весть. Внешний контроль представляет собой совокуп­ность институтов, гарантирующих соблюдение общепри­нятых норм и правил поведения.

Система социального контроля включает два основных элемента: нормы и санкции. Социальные нормы — это пред­писания, требования, правила, определяющие границы до­пустимого поведения людей в обществе.

Социальные нормы выполняют в обществе следующие функции:

регулируют общий ход социализации;

интегрируют личность в социальное окружение;

служат образцами, эталонами соответствующего поведения;

контролируют отклоняющееся поведение.

Нормы выполняют свои функции в зависимости от того, и каком качестве они себя проявляют — как стандарты поведения (обязанности, правила) или как ожидания поведе­ния (реакция других людей). Например, защита чести и до­стоинства членов семьи составляет обязанность каждого мужчины. Здесь речь идет о норме как стандарте должного поведения. Этому стандарту соответствует вполне конкретное ожидание членов семьи, надежда на то, что их честь и досто­инство будут защищены.

Социальные санкции — это меры поощрения или наказания, стимулирующие людей соблюдать нормы и правила поведения. Выделяют четыре типа санкций:

формальные позитивные санкции — публичное одобре­ние со стороны властей, официальных учреждений и организаций (правительственные награды, государственные пре­мии, продвижение по службе, присвоение ученых степеней и званий и т.д.);

неформальные позитивные санкции — публичное одоб­рение, исходящее от неформального окружения, т.е. со стороны родственников, друзей, коллег, знакомых и т.д. (дружеская похвала, комплименты, доброжелательное рас­положение, признание лидерских качеств, положительный отзыв и т.п.);

формальные негативные санкции — это наказания, предусмотренные юридическими законами, официальными указами, административными инструкциями и предписания­ми (штраф, понижение в должности, увольнение, арест, тю­ремное заключение, лишение гражданских прав и др.);

неформальные негативные санкции — наказания, не предусмотренные правовой системой общества (замечание, порицание, выражение неудовольствия, разрыв дружеских отношений, недоброжелательный отзыв и т.д.).

Применение правовых санкций обеспечивается государственным принуждением, моральных — силой нравственного воздействия со стороны общества, церкви или социальной группы. Различные виды социальных санкций взаимосвязаны и дополняют друг друга. В этом— один из источников по­ношения эффективности их действия. Так, если юридические санкции опираются на моральные устои и требования общества, то действенность их намного повышается.

Таким образом, значение социального контроля состо­ит прежде всего в том, что он регулирует поведение лю­дей и поддерживает общественный порядок, способствуя тем самым интеграции и стабилизации общества. Функци­онируя на основе общепринятых ценностей и норм культу­ры данного общества, социальный контроль призван гаран­тировать соответствие поведения человека этим ценностям и нормам. Особенно наглядно эта роль социального конт­роля проявляется в предотвращении девиантного (отклоня­ющегося) поведения.

Таким образом, значение социального контроля состо­ит прежде всего в том, что он регулирует поведение лю­дей и поддерживает общественный порядок, способствуя тем самым интеграции и стабилизации общества. Функци­онируя на основе общепринятых ценностей и норм культу­ры данного общества, социальный контроль призван гаран­тировать соответствие поведения человека этим ценностям и нормам. Особенно наглядно эта роль социального конт­роля проявляется в предотвращении девиантного (отклоня­ющегося) поведения.